![口头挂失的银行卡还能用吗]( "口头挂失的银行卡还能用吗")
- 口头挂失的银行卡不能使用。口头挂失会在一定时期内冻结账户，比如说一个星期，半个月之类的，所以在这期间银行卡不能使用任何功能。当然如果没有进一步的柜台挂失，在这个时间过去之后银行卡的挂失会失效。银行卡的一切功能重新恢复。如果是信用卡，拨打电话挂失并申请补办，那就属...
- 13818
![单位口头辞退劳动者怎么办]( "单位口头辞退劳动者怎么办")
- 针对用人单位以口头方式辞退劳动者的情形，劳动者应当采取下列方法和技巧获取证据和保全证据，并应注意相关事项：1、与用人单位协商解决。在协商解决过程中，应当注意获取由用人单位解除劳动合同以及解除劳动合同的时间、原因或理由，为协商不成时提起仲裁或诉讼时收集、全保证据...
- 18141
![口头遗嘱是否有效]( "口头遗嘱是否有效")
- 口头遗嘱若符合法定有效条件的，即为有效的。口头遗嘱的有效构成要件有：1、实质条件：(1)遗嘱人须有遗嘱能力；(2)遗嘱须是遗嘱人的真实意思表示；(3)遗嘱不得取消缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人的继承权；(4)遗嘱中所处分的财产须为遗嘱人的个人财产；(5)遗嘱须不违反社会公共利...
- 15731
![口头遗嘱怎么写才会有效]( "口头遗嘱怎么写才会有效")
- 口头遗嘱应当有两个以上见证人在场见证才算有效。但危急情况解除后，遗嘱人能够用书面或者录音形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。如果和受赠人有利害关系，是不能作为遗嘱见证人的。【法律依据】根据《中华人民共和国继承法》第十七条：公证遗嘱由遗嘱人经公证机关办理。自书遗...
- 29093
![口头遗嘱的法律规定是什么]( "口头遗嘱的法律规定是什么")
- (一)口头遗嘱只能在危急情况下“订立”。法律规定只有在这种情况下立的口头遗嘱才有法律效力。(二)若“危急情况解除”而立遗嘱人没有死亡的，口头遗嘱即失效。如果处在生命垂危中的立遗嘱人经抢救而恢复了采用其他立遗嘱的能力的，那么该口头遗嘱即视为无效，应另用其他的方式...
- 18438
![口头传唤的适用范围是什么]( "口头传唤的适用范围是什么")
- 口头传唤的适用范围是：1、现场发现有违反治安管理的行为人。2、人民警察应当出示工作证件。【法律依据】根据《刑事诉讼法》第一百一十七条，传唤、拘传持续的时间不得超过十二小时；案情特别重大、复杂，需要采取拘留、逮捕措施的，传唤、拘传持续的时间不得超过二十四小时。...
- 3239
![口头约定的加工承揽合同是否无效]( "口头约定的加工承揽合同是否无效")
- 口头合同是合同的一种形式，以口头约定的合同符合法律规定的，是属于有效的合同。【法律依据】《中华人民共和国民法总则》规定如下：1、第一百三十五条：民事法律行为可以采用书面形式、口头形式或者其他形式；法律、行政法规规定或者当事人约定采用特定形式的，应当采用特定形式。2...
- 28574
![口头遗嘱怎么见证]( "口头遗嘱怎么见证")
- 口头医嘱可以由见证人进行见证，但是见证人不得与其有利害关系。根据法律规定，继承人、受遗赠人的债权人、债务人、共同经营的合伙人，也应当视为与继承人、受遗赠人有利害关系，不能作为遗嘱见证人。法律依据：《继承法》第十七条，公证遗嘱由遗嘱人经公证机关办理。自书遗嘱由遗嘱...
- 19514
![劳动合同口头协议有效吗]( "劳动合同口头协议有效吗")
- 建立劳动关系必须要订立书面劳动合同。【法律依据】根据《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。...
- 30787
![公证遗嘱早于口头遗嘱哪个有效]( "公证遗嘱早于口头遗嘱哪个有效")
- 公证遗嘱有效。公证过的遗嘱，效力高于其他遗嘱。《继承法》二十条规定，遗嘱人可以撤销、变更自己所立的遗嘱。立有数份遗嘱，内容相抵触的，以最后的遗嘱为准。自书、代书、录音、口头遗嘱，不得撤销、变更公证遗嘱。...
- 4581
![口头合同的违约责任是什么]( "口头合同的违约责任是什么")
- 口头合同的违约责任包括：(1)过错责任原则及其构成(2)无过错原则(3)违约责任的承担(4)赔偿损失与实行履行的关系(5)赔偿损失与支付违约金的关系(6)关于定金【法律依据】根据《合同法》第107条之规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履...
- 11475
![什么情况下订立的口头遗嘱有效]( "什么情况下订立的口头遗嘱有效")
- 口头遗嘱的设立条件如下：(1)须在危急情况下才可以立口头遗嘱。所谓危急情况是指遗嘱人因疾病或战争随时都有生命危险，无法以其他形式立遗嘱的情形。(2)口头遗嘱应当有两个以上见证人在场见证。【法律依据】《中华人民共和国继承法》第十七条中规定，遗嘱人在危急情况下，可以立...
- 31483
![哺乳期口头辞退能要求赔偿吗]( "哺乳期口头辞退能要求赔偿吗")
- 哺乳期口头辞退的能要求赔偿。依据我国劳动合同法的规定，女职工在哺乳期内是不能辞退的，如果非法辞退女职工的，就需要对其进行相应经济赔偿。【法律依据】《劳动合同法》第八十七条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二...
- 15834
![什么是口头遗嘱如何订立口头遗嘱]( "什么是口头遗嘱如何订立口头遗嘱")
- 口头遗嘱，是指在危急情况下所立的遗嘱。但在危急情况解除后，遗嘱人能够用书面或者录音形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。设立口头遗嘱必须有两个以上知见证人在场见证。口头遗嘱的程序：遗嘱人在生命垂危等危急情形下，找到两名以上的见证人在场，由遗嘱人口述遗嘱内容。见证人可...
- 4692
![口头遗嘱订立怎么样才有效]( "口头遗嘱订立怎么样才有效")
- 根据《继承法》第17条规定：遗嘱人在危急情况下，可以立口头遗嘱。口头遗嘱应当有两个以上见证人在场见证。危急情况解除后，遗嘱人能够用书面形式或录音形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。口头遗嘱的重要条件：1、遗嘱人在危急情况下，可以立口头遗嘱;2、有2名以上无利害关系人在场...
- 28089
![口头协议的入股有效吗]( "口头协议的入股有效吗")
- 订立合同的形式可以是书面的方式，也可以是口头合同。而口头合同只要是双方真实的意思表示，也同样是有效的。【法律依据】《合同法》第十条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。...
- 31143
![口头合同具有什么法律效力]( "口头合同具有什么法律效力")
- 口头合同指的是当事人以口头交谈形式达成协议而成立的合同。根据《中华人民共和国合同法》第十条，关于“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式”的规定，人们除法律、行政法规规定采用书面形式的合同外，均可采用口头形式订立合同或协议。口头合同，只要其内容不违反法...
- 25225
![口头遗产继承的条件]( "口头遗产继承的条件")
- 根据《继承法》第十七条规定，遗嘱人在危急情况下，可以立口头遗嘱。口头遗嘱应当有两个以上见证人在场见证。危急情况解除后，遗嘱人能够用书面或者录音形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。根据《继承法》第二十条，遗嘱人可以撤销、变更自己所立的遗嘱。立有数份遗嘱，内容相抵触的...
- 10202
![口头居间合同管辖履行地如何确定]( "口头居间合同管辖履行地如何确定")
- 口头约定中有明确指向的居间标的时，以该标的履行地或所在地作为居间合同履行地。没有约定的以履行义务一方所在地即居间人住所地作为居间合同履行地。【法律依据】《合同法》第424条，居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬...
- 17838
![口头挂失能电话解除吗]( "口头挂失能电话解除吗")
- 口头挂失都是有有效期的，一般有效期为7天，等到有效期满以后就自动撤销挂失了那时可以正常用卡了。如果想提前撤销口头挂失，那么可以拨打客服热线申请。口头挂失，这种方式属于非正式的挂失，这种挂失方式有效期较短，可以在找到银行卡之后拨打银行客服电话，进行取消。挂失基本上在...
- 20850
![诉讼时效抗辩口头提出可以吗]( "诉讼时效抗辩口头提出可以吗")
- 诉讼时效抗辩权的提出可以是口头，也可以是书面的。【法律依据】《最高人民法院关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》第三条，“当事人未提出诉讼时效抗辩，人民法院不应对诉讼时效问题进行释明及主动适用诉讼时效的规定进行裁判。”和第四条，“当事人在一审期间未...
- 26103
![口头表达能力都包括哪些方面]( "口头表达能力都包括哪些方面")
- 口头表达能力包括的方面有：即席发言、有准备的脱稿讲、凭记忆讲、照稿宣读。口头表达能力是指用口头语言来表达自己的思想、情感，以达到与人交流的目的的一种能力。口头语言比书面语言起着更直接的、更广泛的交际作用。现代社会的发展，对人的口头表达能力提出了越来越高的要...
- 11211
![试用期辞职可以口头先申请吗]( "试用期辞职可以口头先申请吗")
- 《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。没有规定必须书面。试用期辞职的话建议还是用书面申请好一点，这样才能够杜绝一些不良事情的发生，更好维护个人的试用期工资。...
- 11089
![试用期口头辞职直接走有工资吗]( "试用期口头辞职直接走有工资吗")
- 试用期口头辞职直接走有工资，劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。...
- 29359
![口头承诺有录音有用吗]( "口头承诺有录音有用吗")
- 对于口头承诺可以认定其为有效的协议，如有录音则是加强其证明力，当然是有用的。【法律依据】《中华人民共和国合同法》第十条，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式...
- 3852
知知馆
