![国有企业地位和作用是什么基础]( "国有企业地位和作用是什么基础")
- 国有企业地位和作用是中国特色社会主义的重要经济基础和发展基础。国有企业是我国国民经济的支柱，在国民经济的关键领域和重要部门中处于支配地位，为确保国民经济持续、快速、健康发展，发挥着重大作用。国有企业具有一定的行政性。由于历史原因，国有企业的分类相当复杂。对于...
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![国有企业职务]( "国有企业职务")
- 国有企业职务：1、最高董事长；2、总裁；3、副总裁；4、总经理；5、副总经理；6、经理；7、副经理；8、经理助理；9、主管；10、专员（技术类）；11、助理；12、组长；13、副组长；14、领班；15、员工。国有企业：指国家对其资本拥有所有权或者控制权，政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业是国民经...
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![国有企业好吗]( "国有企业好吗")
- 国有企业好原因:1、国企制度健全，工作稳定，工作待遇很高，员工享受到的权益多；2、国企实行八小时工作制和一周一休制，节假日稳定，工作时间固定；3、国企的社会保障制度完善，国企的职工基本是终生雇佣，退休之后养老金由企业负担。...
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![什么叫国有企业混改]( "什么叫国有企业混改")
- 国有企业混改是指在国有控股的企业中加入民间(非官方)的资本，使得国企变成多方持股，但还是国家控股主导的企业来参与市场竞争。国企混改全称是国企混合所有制的改革。但混合所有制的目的并不是为了混合多方资本而混合，最终目的是为了让国企在改革中能够增加竞争力和活力。...
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![国有企业有哪些]( "国有企业有哪些")
- 国有企业有：中国核工业集团公司、中国核工业建设集团公司、中国航天科技集团公司、中国航天科工集团公司、中国航空工业第一集团公司、中国航空工业第二集团公司、中国船舶工业集团公司、中国船舶重工集团公司、中国兵器工业集团公司、中国兵器装备集团公司、中国电子科技...
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![如何理解深化国有企业改革]( "如何理解深化国有企业改革")
- 深化国有企业改革、推动国有企业发展，是毫不动摇巩固和发展公有制经济、发挥国有经济主导作用的需要，是不断增强国有经济活力、控制力、影响力的需要，是完善中国特色社会主义制度的需要。国有企业：是中国特色社会主义制度的突出特色和优势，是公有制经济的核心载体。1、把国有...
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![英业达是国有企业还是民营企业]( "英业达是国有企业还是民营企业")
- 英业达集团成立于1975年，主要从事计算机、消费性电子、电子词典、通讯、资讯及网路应用等领域的研发和制造。在台湾、中国大陆、美国、英国、马来西亚等地设有分公司。自成立以来，即以创新、品质、虚心、力行为经营理念，投入电子产品的生产制造。从计算器筚路蓝缕的时代，经历...
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![国有企业法是什么样]( "国有企业法是什么样")
- 国有企业法是为进一步建立健全国有企业法律风险防范机制，规范企业法律顾问工作，保障企业法律顾问依法执业，促进企业依法经营，进一步加强企业国有资产的监督管理，依法维护企业国有资产所有者和企业的合法权益，根据相关规定而制定的。【法律依据】根据《国有企业法》第五条，国有资...
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![国有企业招标]( "国有企业招标")
- 国有企业招标的交易申请制度如下：1、招投人必须向公司招投标领导小组办公室提出申请，经批准后方可发布招标公告；2、公司自行招标的工程项目有关单位均须形成书面材料，在充分考虑项目的社会效益和经济效益，反复论证可行性后，提交公司领导讨论决定；3、政府代建工程建设和集体资产...
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![什么是国有企业]( "什么是国有企业")
- 国有企业，是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司，包括中央和地方国有资产监督管理机构和其他部门所监管的企业本级及其逐级投资形成的企业。中国的国有企业按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》登记注...
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![国有企业与国资企业有何区别]( "国有企业与国资企业有何区别")
- 国有企业与国资企业区别：国有企业一般是指国家资本独资和控股的企业。国有企业之前的称谓是国营企业。随着改革深化，国有企业的称谓将变更为国资企业。目前的标准叫法是国家出资企业，包含了独资、控股及参股企业。根据《企业国有资产法》的规定，国家出资企业不以国家资本是否...
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![浙江省内大型建筑国有企业有哪些]( "浙江省内大型建筑国有企业有哪些")
- 1、浙江省建工集团有限责任公司：是集工业与民用建筑施工、安装、装饰、幕墙、市政、基础打桩、特种结构等多元经营为一体的国家大型股份制集团企业。2、中天建设集团有限公司：是一家以房屋建造、房产开发、交通路桥、新材料开发为主要经营业务，具有鲜明特色的现代大型企业集...
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![合肥市国有企业有哪些]( "合肥市国有企业有哪些")
- 合肥市国有企业有合肥电厂，合肥锻压集团，安徽叉车集团公司等。国有企业是国民经济发展的中坚力量，是中国特色社会主义的支柱：合肥发电厂。1968年正式成立。公司位于安徽省合肥市庐阳区砀山路19号，主营火力电力供应管理。安徽叉车集团公司。是国家大型企业，全国520户重点企业和...
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![浙江有哪些大型国有企业]( "浙江有哪些大型国有企业")
- 杭州市工业资产经营有限公司、杭州市城市建设投资集团有限公司、杭州市交通集团有限公司、杭州旅游集团有限公司、杭州市投资控股有限公司、杭州华东医药集团有限公司、杭州制氧机集团有限公司、杭州汽轮动力集团有限公司、西湖电子集团有限公司、杭州信息科技有限公司、...
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![宣城有哪些大中型国有企业]( "宣城有哪些大中型国有企业")
- 1、宣城市共有5个大中型国有企业。2、国有资产投资有限公司，地址是安徽省宣城市宣州区梅园路48号金色阳光大厦主楼12层。3、国有资产运营有限公司，地址是安徽省宣城市宣州区天平路17号8层。4、老国企方师傅焊接，地址是安徽省宣城市泾县幕桥路316号。5、国有汽车客运有限公司...
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![如何加强国有企业管理和监督]( "如何加强国有企业管理和监督")
- 1、改进国有企业运行机制，变绝对集权为合理分权按照党中央规划，根据国有企业的特点和建立现代企业制度的要求，建立合理的产权结构和严格的法人治理结构，改变国有企业的单一产权结构，实现投资主体多元化，优化国有企业产权结构。2、改进国有企业党内监督，充分发挥企业党组织的政治...
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![国有独资企业与国有企业的区别]( "国有独资企业与国有企业的区别")
- 1、设立根据不同：国有独资公司依照公司法设立，并受公司法调整。而一般的国有企业则是依照全民所有制工业企业法设立，并受全民所有制工业企业法的调整。2、财产权性质不同：国家通过其代表国有资产监督管理机构，作为国有独资公司的股东，对公司财产依法享有和行使股权，国有独资公司...
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![国有企业解散清算程序是什么]( "国有企业解散清算程序是什么")
- 1、破产申请与受理；2、破产宣告。法院作出破产宣告的裁定、处理破产宣告后相关事项、设立清算组；按照最高人民法院的现行规定，破产企业清算组的设立是由人民法院商同级人民政府从企业主管部门、政府中的财政、工商、审计、税务、劳动、人事等部门和专业人员中，用公函指定清算...
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![石家庄大型国有企业有哪些]( "石家庄大型国有企业有哪些")
- 目前石家庄大型重点国有企业有：中国石化集团石家庄炼油厂、华北制药集团公司、石家庄制药集团、石家庄卷烟厂、华能石家庄分公司、上安电厂、石家庄钢铁股份有限公司、常山纺织集团有限责任公司、石家庄宝石电子集团有限责任公司、河北西柏坡发电有限责任公司、石家庄以岭...
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![国有企业干部标准]( "国有企业干部标准")
- 1、干部身份，即行政管理者的身份，级别有科级、处级、厅局级、部级、国家级等；2.专业技术人才，这类人通常被叫做什么工程师，什么师的，走专业职称路线，级别分为5级，助理级、员级、中级、副高级、正高级五个职称；3.普通工人，级别目前也分为五级：初级工、中级工、高级工、技师、高级技师...
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![列举国有企业改革的三大内容]( "列举国有企业改革的三大内容")
- 把原来单一的公有制经济发展为以公有制经济为主体的多种所有制经济共同发展；对国有企业实行政企分开，逐步扩大企业的生产经营自主权，实行经营责任制；实行按劳分配为主多种分配形式并存的制度。...
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![国有企业工勤人员是什么]( "国有企业工勤人员是什么")
- 国有企业工勤人员占用编制，为工人身份，但各地执行政策好像有所不同，有些地方招收的是临时工勤人员，所以待遇会有很大差别。这里指的是有正式编制的工勤人员，一般分为行政机关工勤人员和事业单位工勤人员，前者服务于公务员系统，但不能转任为公务员。后者服务于事业单位，可以通过竞...
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![中国神华集团是国有企业吗]( "中国神华集团是国有企业吗")
- 中国神华集团属于中央企业，按照国有资产管理权限划分，国有企业分为中央企业和地方企业，因此，中国神华集团是国有企业。神华集团有限责任公司是于1995年10月经国务院批准，按照《公司法》组建的国有独资公司，是以煤炭生产、销售，电力、热力生产和供应，煤制油及煤化工，相关铁路、港口...
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![国有企业跨国并购风险有哪些]( "国有企业跨国并购风险有哪些")
- 国有企业跨国并购风险有：1、政治风险，要与目标国企业进行充分互动的沟通;2、估价风险，对目标企业的价值评估是并购整个过程的核心工作;3、财务风险，各国的兑汇率经常发生改变，中国企业在兑汇过程中就要常面临利率风险。【法律依据】根据《公司法》第一百九十四条，外国公司的分...
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![国有企业在体制上有什么弊端]( "国有企业在体制上有什么弊端")
- 弊端：1、关系管理：在中国任何一个国有企业里，每一个人的权力大小都取决于他与其他人的关系；2、决策程序不科学：我国国有企业的产权不清，制度安排上不能给企业的决策者提供一个追求长远利益的稳定预期与重复博弈的规则，使决策者的利益与其所决策的企业的利润没有长远关系，造成决策...
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