当前位置:知知馆 >

经验

> 试用期怎么提离职

试用期怎么提离职

试用期怎么提离职

试用期提离职,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同

法律依据】

《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前通知解除劳动合同,

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

标签: 试用期 离职
  • 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://zhizhiguan.com/jingyan/m34oq.html