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有关天算的知识大全

业绩比较基准是按天算吗
  • 业绩比较基准是按天算吗

  • 业绩比较基准是一个年化利率,因此是按年计算的,并不是按天计算。同时业绩比较基准只是一个收益的参考值,表明产品过往的业绩或者本类别产品的历史业绩,但并不是最终的实际收益。实际的收益会围绕这个业绩比较基准上下浮动,大家只能将业绩比较基准作为一个未来收益的参考值。如...
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房贷晚还2天算逾期吗
  • 房贷晚还2天算逾期吗

  • 1、但是只要贷款人还有还款意向,还有还款能力就不要紧。2、有的银行有2天的还款宽限期在这两天把钱补上就没有问题了。3、如果没有宽限期的话把钱打到还款银行卡上,然后致电银行说明逾期的原因,表明并非恶意逾期,银行一般都不会追究。...
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犬瘟多少天算撑过去了
  • 犬瘟多少天算撑过去了

  • 在确诊后九十天,如果狗狗还活着,那它算是撑过去了。当狗狗患有犬瘟,一定要及时带它就医治疗。一旦病毒感染神经,导致狗狗出现神经症状,治疗效果就很差了。并且神经症状是不可逆的,可能会伴随狗狗终生。犬瘟90天算撑过去无论是犬瘟早期或晚期,只要狗狗在确诊后三个月,即九十天还是...
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月休4天是按26天算工资吗
  • 月休4天是按26天算工资吗

  • 劳动法规规定:计算月工资的天数应当减去休息和休假的天数,按月平均工作天数来计算公司规定月休息4天,按26天计算工资,认为应该按30天计算工资。目前劳动法规规定:劳动者每周工作5天,每天工作8小时,每周工作40小时,每周休息2天。劳动者全年法定节日休假10天。月平均工作天数20.92...
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旷工3天算自动离职还有工资吗
  • 旷工3天算自动离职还有工资吗

  • 旷工3天算自动离职是否还有工资需要具体分析,试用期提前三天通知单位就可解除合同,如果你有通知,三天过后就可以自动走人,不算自动离职。如果没有通知单位,直接走人,此属于自动离职,单位会扣工资。【法律依据】根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通...
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基金赎回净值按哪天算
  • 基金赎回净值按哪天算

  • 1、存续期基金的交易时间和股票的交易时间是一致的,所以每天的十五点也是基金的交易截止时间。2、这个时间点也就是基金赎回时间的关键节点。每天十五点之前申请赎回的基金是按照当天的净值计算的,而在十五点之后申请赎回就会按照第二个交易日的净值计算。3、由于基金赎回...
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金条逾期5天算严重逾期吗
  • 金条逾期5天算严重逾期吗

  • 金条逾期五天不算严重逾期,但会影响用户的个人信用,且逾期记录会被上传至人民征信系统,所以用户一定要按时还款,这样不仅可以提高个人信誉,还有利于提升额度。这里需要注意的是金条是没有宽限期的,用户一旦逾期就会产生一定的不利影响。...
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囊胚移植后72天算怀孕多少天
  • 囊胚移植后72天算怀孕多少天

  • 囊胚移植后72天算怀孕82天,从囊胚移植那天开始算,在加14天就是实际怀孕的天数,也就是72+14=86天。在做试管婴儿之前,虽然说是胎儿已经着床成功,但是也要多卧床休息,在怀孕的前三个月是流产的高峰期,一定要做好护胎工作,在饮食上也要做好调整,吃一些清淡、易消化、有营养的食物。...
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玲珑轮胎员工一个月多少天算满勤
  • 玲珑轮胎员工一个月多少天算满勤

  • 玲珑轮胎员工一个月上21.75天班算满勤。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。工作时间又称劳动时间,是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规...
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大姨妈一般来多少天算正常
  • 大姨妈一般来多少天算正常

  • 女性的月经周期是21-35天,如果低于21天,就是月经时间过短;超过35天,就是月经周期过长。月经的时间是2-8天,平均是4-7天,低于2天是月经时间短,超过8天是月经时间过长。...
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原神多少天算回归
  • 原神多少天算回归

  • 首先冒险等级要大于等于10级,并且连续未登录游戏天数大于等于【14天】,距离上一次激活【星之归还】活动要大于45天,才能算回归。回归奖励:活动期间,可领取原石、脆弱树脂等奖励。累计登录奖励:活动期间,累计登录领取原石、脆弱树脂、大英雄的经验、精锻用魔矿等奖励。回归任务奖...
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请假超过多少天算自动离职
  • 请假超过多少天算自动离职

  • 请假规定超过3天,不请假缺勤算自动离职违法。自动离职是指职工擅自离职的行为,即职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。【法律依据】根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用...
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月经多少天算周期短
  • 月经多少天算周期短

  • 月经周期少于21天算月经周期短。月经周期在21~35天都属于正常范围内,如果不是在这个天数,那么很有可能是卵巢功能出现了异常。月经周期的长短主要取决于卵泡期的长短,而卵泡期的长短还受遗传,个人体质环境等多种因素的影响,因此根据每个人的情况不一样,月经周期也会有所不同。...
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保险宽限期从哪天算
  • 保险宽限期从哪天算

  • 保险宽限期指投保人断缴保险2个月以内,因此从投保人第一天开始断缴就进入了保险宽限期,直到累计连续断缴2个月那么保单中止进入中止期。例如投保人于19年10月1日开始断缴,那么其宽限期为10月1日~12月1日,宽限期从10月1日开始算起。...
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怀孕41天算多少周
  • 怀孕41天算多少周

  • 怀孕41天算6周,怀孕周期,指从受孕到生产之间的时期,怀孕(或称妊娠、有身),是指哺乳类雌性(包括人类)在体内有一个或多个胎儿或胚胎。人类的妊娠是哺乳动物中研究的最详细的。由于每一位孕妇都难以准确地判断受孕的时间,所以,医学上规定,以末次月经的第一天起计算预产期,其整个孕期共...
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存款利息一年按多少天算
  • 存款利息一年按多少天算

  • 银行存款利息按照360天计算,人民银行有规定,各类储蓄存款,全年均按照360天计息。举例来说,活期存款满一年,但是实际计息天数为360天,也就是说361天-365天之间是不计算利息的。不过对于银行来说,贷款利息却是按天计算的,即会区分大月与小月。银行的利息都是按年利率计算的,所以如果...
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车贷晚还1天算逾期吗
  • 车贷晚还1天算逾期吗

  • 一般来说车贷晚还1天也是算逾期的而且会上征信,但有些银行处理方式不一样,会根据具体情况来,如果还款日当天未及时还款银行会提醒,然后在当天还了就不会上征信记录。此外有些银行也是有车贷还款宽限期的,就好比信用卡有3天宽限期一样的,不同银行规定不同,具体按照合同约定来,最好...
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排卵后高温持续多少天算怀孕
  • 排卵后高温持续多少天算怀孕

  • 正常情况下在排卵之后基础体温会升高0.3~0.5,如果没有怀孕,这个高温状态会持续12天左右,一般在月经来潮前1~2天体温就会下降。如果怀孕了,那么这个高温状态会一直持续下去,并且会出现不来月经。建议你观察看看是否来月经,如果出现了月经推迟,那么可以用早孕试纸测试,看看是不是怀...
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月经来多少天算正常
  • 月经来多少天算正常

  • 月经来2-7天算正常。正常情况下是在2-7天,平均大概4-6天。如果超过了7天以上是不正常的。最常见的导致月经时间延长的疾病就是功能失调性的子宫出血。其是由于内分泌紊乱导致的子宫出血、子宫内膜增厚、激素水平紊乱,这疾病导致出血时间会很长。...
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剖宫产多少天算满月
  • 剖宫产多少天算满月

  • 一般情况下对剖宫产来说生产之后大约30天左右的时间属于满月。剖宫产术后需要注意休息,42天到医院复查子宫恢复情况,如果子宫恢复正常,那么42天以后就可以恢复性生活了,但是要注意避孕。...
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预产期每月按多少天算
  • 预产期每月按多少天算

  • 预产期,即孕妇预计生产的日期。预产期不是精确的分娩日期,科学家们统计过只有百分之五左右的妇女在预产期那一天分娩。由于每一位孕妇都难以准确地判断受孕的时间,所以,医学上规定,以末次月经的第一天起计算预产期,其整个孕期共为280天,10个妊娠月,每个妊娠月为28天。...
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40岁经期多少天算正常
  • 40岁经期多少天算正常

  • 40岁经期持续2~7天算正常,如果月经持续时间超过7天,称为经期延长。如果月经持续时间少于3天,称为经期过短。月经量的多少很难统计,临床上常用每日换多少次月经垫粗略估计量的多少。有人测定正常人月经血量约为10~58ml,个别妇女月经量可超过100ml。...
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基金周五买入按哪天算
  • 基金周五买入按哪天算

  • 基金的交易时间在每周一至周五,法定节假日除外,且需在交易日当天15点前买入才按当天收市后的净值确认,15点后则计入下一个交易日。基金周五买入按哪天算,有以下两种情况:1、周五15点前买入,按周五当天收盘价算;2、周五15点后买入,则按下周一当天收盘价算。如果投资人不想耽误收益...
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月经做多少天算正常
  • 月经做多少天算正常

  • 月经周期在28天左右,提前或延迟1周,每个月的月经都规律则为正常,每次月经的持续时间可以是2-7天,大多数是3-5天。女性子宫内膜的周期性剥脱形成月经,正常月经呈周期性变化,受到下丘脑-垂体-卵巢轴的调节,受雌激素影响,子宫内膜先逐渐增厚,在孕激素影响下,子宫内膜呈现出分泌反应,雌...
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拖欠员工工资多少天算违法行为
  • 拖欠员工工资多少天算违法行为

  • 只要拖欠工资就是违法的,没有时间限制。单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。【法律依据】《劳动法》第91条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之...
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