![哪些人员不能录用为公务员]( "哪些人员不能录用为公务员")
- 根据《公务员法》第二十六条，下列人员不得录用为公务员：(一)因犯罪受过刑事处罚的；(二)被开除中国共产党党籍的；(三)被开除公职的；(四)被依法列为失信联合惩戒对象的；(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。...
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![公务员录用体检通用标准是什么]( "公务员录用体检通用标准是什么")
- 公务员录用体检通用标准是在公务员入职前进行的体检标准范围。规定了即将入职的公务员各项检测指标的量化范畴，包括心率、心电图、血压、血液系统疾病在内的二十一条标准。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。公务员录用体检：公务员录用体检要在录用主管机...
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![新录用的公务员定什么级别]( "新录用的公务员定什么级别")
- 新录用公务员的级别按以下要求定：1、直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员，高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级。2、大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级。3、大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班毕业和未获得硕士学位的研...
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![录用通知书是不是劳动合同]( "录用通知书是不是劳动合同")
- 录用通知书具备了双方协商的过程，公司发出的录用通知书含有录用的意思表示。如果具备《劳动合同法》第17条所要求的劳动合同应具备的全部条款，但核心条款已经具备，约定了具体的合同期间、工作岗位、工资标准等劳动合同的基本条款，公司已经加盖公章、员工已经签字确认，应属于具...
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![征信不良的公司不录用吗]( "征信不良的公司不录用吗")
- 个人如果征信不良，对自己的工作与生活都会有影响。对于用人单位来说，可以根据自己的实际情况来决定是否录取征信不良的人，因此征信不良是有可能不被公司录用的。在日常生活中，不管是贷款、还是信用卡，都应该按时还款，这样才可以维护个人征信。征信良好的用户，不仅申请贷款、信用...
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![录音证据会被录用吗]( "录音证据会被录用吗")
- 录音是可以作为证据使用的，但是要强调的是它的合法性，必须是真实客观有效的。以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规定的方法而取得的证据，是不能作为认定案件事实的依据的。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六十八条，以侵害他人合法权益或者违反法律禁止性规...
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![新录用公务员实践锻炼时间]( "新录用公务员实践锻炼时间")
- 新录用公务员实践锻炼时间为1年，招录机关不得延期选派或提前调回。公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人...
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![录用未成年人违法吗]( "录用未成年人违法吗")
- 用人单位录用年满16周岁的未成年工则是法律允许的，属于合法用工行为，但应严格遵守国家法律对未成年工予以特殊保护的有关规定。比如，《劳动法》规定：不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动，且用人单位应当对未成年...
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![录用未成年人有风险吗]( "录用未成年人有风险吗")
- 录用未成年人有风险，我国《未成年工特殊保护规定》对未成年劳动者依法采取了特殊的劳动保护措施，具体包括：1、不得安排其从事禁忌的劳动；2、应当对其进行定期健康检查；3、应当向劳动行政部门办理登记，未成年劳动者须持未成年工登记证方能上岗。【法律依据】根据《劳动法》第五...
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![国家公务员录用的首要原则是原则]( "国家公务员录用的首要原则是原则")
- 1、公开原则;2、根据“国家公务员法”第5条规定，公务人员的管理录用，应坚持按规、平等、竞争、择优的原则，第二十一条规定为，其录用方式应该为采取公开考试、严格考察、择优录取、效率高效、传达意思明了的处理办法。...
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![见习生是不是就是被正式录用啦]( "见习生是不是就是被正式录用啦")
- 不是。我国当前企业中见习生的含义：高校毕业生被企业录取并到所属公司报到后，公司会结合本单位实际情况，统一组织毕业生入职培训工作，并按照“专业对口、学用一致”的原则将毕业生分配到各部门进行见习，根据《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的规定，见习期通常为一年。见习...
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![公务员试用期内放弃录用后果]( "公务员试用期内放弃录用后果")
- 公务员试用期本人可以申请放弃录用，首先本人要提出书面申请，并写明原因，经所在单位同意后，按干部管理权限，报市级公务员主管部门审批。只要手续齐备，即可予以审批。在公务员考试中，通过了政审，只有无缘无故放弃录用，也没有跟用人单位提出放弃录用申请，或者填写放弃录用申请书，这种情...
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![事业单位录用考察]( "事业单位录用考察")
- 报考事业编的应聘人员，如果面试笔试都已经过了，进入政审考察阶段了，一般是没问题了。但通过政审考察一样可以刷掉人，比如应聘者隐瞒重要病症、重大违法违纪问题、档案证书作假等涉嫌弄虚作假行为以及其他认为不适合录用的，都可能影响录用结果。...
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![自学速录用什么书籍]( "自学速录用什么书籍")
- 《亚伟中文速录机培训教程》《亚伟中文速录机培训教程》是于2014年3月社会科学文献出版社出版的一本图书，作者是唐可立。本书为速录设备亚伟中文速录机的培训教程的修订版，上一版次为1994年出版。本次出版对书稿进行了较大修订，增加了亚伟速录机的高级使用方法和相关配套软...
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![哪些人不能被录用公务员]( "哪些人不能被录用公务员")
- 1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；2、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；3、公务员和参照公务员法管理机关或单位工作人员被辞退未满五年的；4、现役军人；5、试用期内的公务员和参照公务员法管理机关或单位工作人员；6、在读的非应届毕业...
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![国家公务员考试录用条件]( "国家公务员考试录用条件")
- 1、具有中华人民共和国国籍。2、18周岁以上、35周岁以下。3、拥护中华人民共和国宪法;4、具有良好的品行。5、具有正常履行职责的身体条件。6、具有符合职位要求的工作能力。7、具有大专以上文化程度。8、具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。...
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![符合人民警察录用条件是指什么]( "符合人民警察录用条件是指什么")
- 符合人民警察录用条件是指：1、具有中华人民共和国国籍，18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下。2、拥护中华人民共和国法。3、具有良好的品行。4、具有正常履行职责的身体条件。5、具有符合职位要求的工作能力。6、具有大专以...
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![韩荆州最后是否录用了李白]( "韩荆州最后是否录用了李白")
- 没有。1、李白是个楚狂人，凤歌笑孔丘的谪仙人，竟在十五好剑术，遍干诸侯，三十岁能写文章，经历能和宰相相提并论，愿意一生不封万户侯，只希望能认识韩荆州，甚至不归他人，而愿屈身身国士。2、李白的信件发出后，我们在历史上没有发现那个文章之司命，人物之权衡的韩朝宗，为李白做了些什么，想...
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![人民警察录用条件]( "人民警察录用条件")
- 1、根据《公安机关人民警察录用办法》第5条规定：报考人民警察，除必须具备报考国家公务员的基本条件和《中华人民共和国人民警察法》规定的条件外，还必须具备下面条件：（1）年龄在25岁以下。特殊岗位或少数民族和边远地区由省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意可适当...
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![试用期如何证明不符合录用条件]( "试用期如何证明不符合录用条件")
- 试用期可以用以下方法将录用条件给员工知晓，若员工不符合录用条件，就可以就此证明：1、对于某些岗位，一般都会有比较详细的岗位任职条件的说明，这个可通过招聘公告、网站信息来证实。2、对于员工招聘环节，一般都会要求应聘员工填写应聘表格，那么企业可以在表格上打印上该岗位任职...
- 4877
![录用公务员的首要程序]( "录用公务员的首要程序")
- 满足以下基本条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究年龄可放宽到40周岁以下；3、拥护中华人民共和国宪法；4、具有良好的品行；5、具有正常履行职责的身体条件；6、具有符合职位要求的工作能力；7、具有大专以上文化程度；8、具备部门...
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![录用通知书是offer吗]( "录用通知书是offer吗")
- 录用通知书是offer。通常所说的Offer Letter是指录用通知书，是用人单位向劳动者发出的书面通知，有实习offer、工作offer等不同的类别。劳动合同签订之前，用人单位一般要向经过面试考核通过的应聘者发录用通知书，通知应聘者前来签订劳动合同。这种工作offer在法律上的性质属...
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![哪些情形不得录用为公务员]( "哪些情形不得录用为公务员")
- 主要是受过刑事处罚、被开除公职、没有中国国籍、年龄不符合、大专以下文凭等不得录用为公务员。根据2014年10月颁布的公务员录用规定（试行）第十七条，下列人员不得报考公务员：1、曾因犯罪受过刑事处罚的；2、曾被开除公职的；3、有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。其中有...
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![已经被银行录用可以再考公务员吗]( "已经被银行录用可以再考公务员吗")
- 需要考虑两个问题。1、你跟银行的签约是多长时间，如果将来考上了会不会出现违约情况，违约的后果是什么，根据这个，你要决定好考哪一年的公务员，如果违约不重要的话，你就可以随便哪一年考了，有的地方违约要缴纳很多钱，这样就得考虑签约快到期的时候考，当然之前可以跟着考考试试，锻炼...
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![复试怎么看出被录用了]( "复试怎么看出被录用了")
- 1、通常情况下，在面试结束后7到10个工作日内就会有电话或者短信或者邮件方式告知你通过面试、已被录用，同时会告诉你入职的时间，入职需要带的文件、证书等；2、如果7到10个工作日内未接到对方的回应，你可以自行联系，询问录用情况，是正规的公司录用员工不仅仅是人力资源部决定的，还...
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知知馆
