![公司裁人怎么赔偿标准]( "公司裁人怎么赔偿标准")
- 公司裁人，应当支付劳动者经济补偿金，根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖...
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![公司裁人怎么计算赔偿]( "公司裁人怎么计算赔偿")
- 裁人经济补偿方法/步骤1《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市...
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![人证第几集救总裁女儿]( "人证第几集救总裁女儿")
- 1、在《人证》的第二集。2、剧情简介：陈世迅在一次出车途中，将一位因喝假酒中毒倒在路旁、生命垂危叫龚杼丽的女孩送到医院抢救，由于抢救及时，女孩捡回一条命。被救的龚杼丽是希翼集团企业的副总裁，而她的父亲正是一个拥有数亿资产的民营企业的总裁。3、龚家父女对陈世迅十分...
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![霸道总裁句子女人]( "霸道总裁句子女人")
- 1、你再哭，再哭我就回家跪搓衣板去。2、毫无所惧的笑，只为明丽阴晦的天空。3、你备胎无数，你感情不断，并不是因为你很迷人，而是你廉价又百搭。4、你什么货色，我就什么脸色。5、我觉得你真的不是个合格的朋友，你还是改行做我老公吧！6、我可以爱的轰轰烈烈，也可以走的干干脆脆，但这一...
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![企业可以裁减哪些人员]( "企业可以裁减哪些人员")
- 企业可以裁减除下列人员以外的人员：一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。二、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。三、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。四、女...
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![用人单位拒不执行仲裁裁决怎么办]( "用人单位拒不执行仲裁裁决怎么办")
- 用人单位拒不执行仲裁裁决的可以去法院申请强制执行。【法律依据】《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条：当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。...
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![裁判裁决判决 仲裁都什么区别]( "裁判裁决判决 仲裁都什么区别")
- 从法律上讲：裁定和判决属于诉讼法的范畴。判决是指人民法院审理案件完结之时，依据事实和法律对案件作出的权威性判定。裁定是指人民法院对审判和执行程序中的问题以及个别实体问题作出的权威性判定。两者主要不同在于判决重于处理实体问题，而裁定重于处理程序问题。裁决则主...
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![裁员的裁是什么意思]( "裁员的裁是什么意思")
- 裁的意思有：1、用剪子剪布或用刀子割纸。2、减除，去掉一部分。3、决定、判断。4、安排取舍。5、节制、抑止。6、杀。7、古同“才”，有仅、方的意思。裁员，是经济性裁员的简称，是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的...
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![不服仲裁裁决怎么办]( "不服仲裁裁决怎么办")
- 不服仲裁裁决的可以在收到裁决书之日起六个月内向人民法院申请撤销。超过六个月期限的，法院将不再受理审查。《仲裁法》第61条规定：人民法院受理撤销裁决的申请后，认为可以由仲裁庭重新仲裁的，通知仲裁庭在一定期限内重新仲裁，并裁定中止撤销程序。仲裁庭拒绝重新仲裁的，人民法...
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![女娲造人的体裁是什么]( "女娲造人的体裁是什么")
- 民间文学的一种。远古时代人民的集体口头创作。包括神鬼的故事和神（鬼）化的英雄传说。其产生表现了古代人民对自然力的斗争和对理想的追求，它是一种精神寄托、人类的向往和宗教的实化展现，对后世的文学艺术有深远的影响。女娲是中国上古神话中的创世女神。传说她与伏羲是兄妹...
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![裁员为什么裁老员工]( "裁员为什么裁老员工")
- 1、高产低能，能力有限。很多老员工其实性价比是比较低的，也就是拿的工资高，但产能却低，对企业来讲，就是太贵了，太不划算了。2、倚老卖老，老奸巨猾。很多老员工在公司混迹多年，明面上暗地里的套路都摸清楚了，各种制度流程漏洞都心知肚明，一旦发生事情，如何应对，如何接招，都心中有数。3...
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![制裁个人是什么意思]( "制裁个人是什么意思")
- 对犯罪行为的强力约束，集体对集体，集体对个人，个人对个人，个人对集体，例子：如执法者/哲人/英雄/侠等对犯罪行为的处罚。双音词，基本含义为用强力管束并处罚。在古文中也有剪裁的式样、文章的体裁之意。在现代政治学的意义中，制裁指针对某一国所采取的强制行动。...
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![仲裁是一裁终局吗]( "仲裁是一裁终局吗")
- 一裁终局制度是劳动争议经仲裁庭裁决后即行终结的制度。劳动仲裁只有追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议和因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议适用一裁终局制度。《劳动争议调解...
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![个人仲裁申请书怎么写]( "个人仲裁申请书怎么写")
- 个人劳动仲裁申请书应当包括以下几个内容:1、标题；所有的劳动仲裁申请书都可以直接的以《劳动仲裁申请书》作为标题2、申请人信息；3、被申请人信息；5、仲裁请求；5、事实和理由；6、申请人签名、日期。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁...
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![公司裁员就裁了一人合法吗]( "公司裁员就裁了一人合法吗")
- 如果公司有违法行为,可以提出劳动仲裁。【法律依据】《劳动合同法》第四十一条：有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政...
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![关于仲裁裁决的终局裁决]( "关于仲裁裁决的终局裁决")
- 终局裁决是指仲裁庭在案件审理终结时对当事人提交的全部实体争议所作的、裁决书自作出之日起发生法律效力的裁决。对于追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿和赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议，或因执行劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险方面发生的争...
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![裁员哪些人受法律保护]( "裁员哪些人受法律保护")
- 企业裁员规定在了劳动法当中，以下人员可以在企业裁员应当优先留用：第一，与单位签订了较长期限的劳动合同的员工；第二，与单位签订了无固定期限劳动合同的员工；第三，家中无其他就业人员，有需要抚养的老人或者未成年人的员工；第四、患病和非因工负伤，在医疗期内的员工；第五，在孕期、产期...
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![竹节人是一篇什么体裁]( "竹节人是一篇什么体裁")
- 竹节人的体裁是一篇记叙文。叙述把人物的经历和事物的发展变化过程表达出来的一种表达方式。它是写作中最基本、最常见、也是最主要的表达方式。记叙文的表现手法：描写、衬托、渲染、对比、伏笔、铺垫、象征、比喻、以小见大、欲扬先抑、借景抒情、卒章显志、托物言志等。...
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![当事人对仲裁裁决不服怎么办]( "当事人对仲裁裁决不服怎么办")
- 根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第30条规定，属于本条例范围内的劳动争议，当事人一方或者双方对仲裁裁决不服，自收到裁决书之日起15日内，可以向有管辖权的人民法院起诉。...
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![阿道夫总裁哪里人]( "阿道夫总裁哪里人")
- 阿道夫，是广州阿道夫个人护理用品有限公司旗下品牌，创立于2006年，总部位于广东广州。所以阿道夫的产地是广东。阿道夫是陈殿松创建的洗护产品品牌，隶属于广州阿道夫个人护理用品有限公司。是一家专业从事高端洗护研发及销售的现代化大型民营企业。目前，阿道夫品牌已经成为高端...
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![四尺三裁怎么裁]( "四尺三裁怎么裁")
- 把宣纸对裁，即将宣纸宽的两边对折再裁开。宣纸作为中国传统造纸工艺之一，指的是中国传统的古典书画用纸。2006年该技艺被列入首批国家级非物质文化遗产，《非物质文化遗产丛书：宣纸》能更系统地向世人展示这一门技艺，不至于使其在科技进步的今天流失。...
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![什么人可以担任仲裁员]( "什么人可以担任仲裁员")
- 仲裁委员会应当从公道正派的人员中聘任仲裁员。仲裁员应当符合下列条件之一:(一)通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格，从事仲裁工作满八年的;(二)从事律师工作满八年的;(三)曾任法官满八年的;(四)从事法律研究、教学工作并具有高级职称的;(五)具有法律知识、从...
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![公司裁员不能裁残疾人吗]( "公司裁员不能裁残疾人吗")
- 国有企业裁员，可以裁减残疾人。法律对企业裁员，本单位因工致残的人员除外，并无对[疾人特殊优待的规定，国有企业经济性裁员中，可以按照法律规定的程序，裁减残疾人。【法律依据】依据《劳动合同法》第四十一条：有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职...
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![裁如星点裁的意思]( "裁如星点裁的意思")
- 意思是：裁通才，只。裁如星点整句的意思是：亮点只有星星那么小，形容光芒微弱。出自《聊斋志异》卷六《山市》，作者：蒲松龄，享年74岁，字留仙，身长七尺，又字剑臣，别号柳泉居士，世称聊斋先生，自称异史氏，清代杰出文学家，小说家，山东省淄川县蒲家庄人。...
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![进行经济性裁员不得裁减哪些人]( "进行经济性裁员不得裁减哪些人")
- 根据《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得裁员：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者...
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