人力资源的六大模块包括哪些
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我们从事人力资源行业的首先要知道的就是六大模块都有哪些,下面小编来讲给一些不了解人力资源的朋友们;
工具/原料人力资源方法/步骤1人力资源的六大模块:
一、人力资源规划,比如企业人力资源制度的制定等;
2招聘与配置,比如招聘需求分析,招聘实施等;
3培训与开发,比如培训与发展、项目评估、理论学习等;
4绩效管理,比如绩效管理准备、实施、考评等;
56劳动关系管理,比如行业关系和社会等;
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