勞動法規定辭職要提前多久

辭職一般有兩種情況：根據職工自己的選擇，提前30天以書面形式通知單位解除勞動合同關係。在試用期內，除用人單位具備法律明確規定的過錯性行為外，勞動者解除勞動合同應當提前三日通知用人單位。

中華人民共和國勞動法是為了保護勞動者的合法權益，調整勞動關係，建立和維護適應社會主義市場經濟的勞動制度，促進經濟發展和社會進步，根據憲法，制定本法。