![劳务派遣者工资待遇是多少]( "劳务派遣者工资待遇是多少")
- 劳务派遣者工资待遇根据《劳动合同法》第63条规定，派遣劳动者有权享有与用工单位同类型员工同工同酬的待遇，不应该因为劳动者属于劳务派遣就在工资上有所歧视，如果用工单位没有相同类型的劳动者，则应参照用工单位的相同或类似职位的劳动报酬确定劳务派遣劳动者的工资待遇。劳...
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![女职工休产假工资待遇是怎样的]( "女职工休产假工资待遇是怎样的")
- 根据《女职工劳动保护规定》第八条规定：女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标...
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![员工病假医疗期工资待遇如何计算]( "员工病假医疗期工资待遇如何计算")
- 根据原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。...
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![请假期间工资待遇怎么算]( "请假期间工资待遇怎么算")
- 一般在事假期间不发工资。因为劳动者请事假，是由于个人原因请假，没有为用人单位提供劳动，不属于法定应当支付工资报酬的情形。根据原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》第1条和各地规定，事假期间，用人单位可以不支付工资报酬。...
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![国家电网工资待遇怎么样]( "国家电网工资待遇怎么样")
- 国家电网工资待遇还是挺不错的。1、电网的薪资待遇会因工作地点有所差异，具体要看你的工作地点。2、国家电网福利待遇有基本工资+补贴+奖金+社会保险+公积金+其他福利构成。当然，学历不同，基本工资不同，基本工资=当地最低工资标准*学历系数。3、除基本工资之外还会有各种补贴...
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![事业人员缓刑期满工资待遇如何]( "事业人员缓刑期满工资待遇如何")
- 事业人员缓刑期满工资待遇是在缓刑执行期间，停发原工资。事业单位工作人员按本人受处罚前工资固定部分85％的数额计发生活费，其工资中的部分不再发放；若按此发放的生活费低于本地区最低生活保障线标准的，按本地区最低生活保障线发放。【法律依据】根据《人事部关于国家机关、事...
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![社区工作人员工资待遇怎么样]( "社区工作人员工资待遇怎么样")
- 目前的社区工作者，是没有编制的。社区工作者属于街镇社区工作者服务站聘用的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。社区工作者是指在社区党组织、社区居委会专职从事社区管理和服务、与街道(乡镇)签订服务协议的工作人员。社区工作者的工资由基本工资、职务年限补贴...
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![执业药师工资待遇发展前景如何]( "执业药师工资待遇发展前景如何")
- 1、据职友集统计，全国2018年执业药师的月平均收入是5590元，而对比2017年全国执业药师的月平均工资为5190元。那么从全国平均月工资比较，2018年的执业药师月收入还是稳步上涨了400余元。2、另据医药英才网的薪酬数据显示，截至2018年9月初，医药行业的人才招聘需求同比涨幅达10.6...
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![劳动合同上不写工资待遇是否有效]( "劳动合同上不写工资待遇是否有效")
- 劳动合同上不写工资待遇是不符合法律规定的，该部分无效。但不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。【法律依据】根据《劳动法》第十九条劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五)劳动纪律;(六)...
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![工伤期间的工资待遇是如何计算的]( "工伤期间的工资待遇是如何计算的")
- 工伤期间的工资福利待遇依据国务院《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员...
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![在星巴克工作的工资待遇好吗]( "在星巴克工作的工资待遇好吗")
- 现在全职12块一小时，每天不管你上早班晚班都有10快钱补贴，加起来一天大概106。22天就是2300多快钱，再加上每个月一本咖啡券可以卖250块（一般都有人买）差不多2500左右。再扣掉5险一金，拿到手的差不多有2000左右吧！业绩奖生意好有几百块。星巴克（Starbucks）是美国一家连锁咖啡公司的...
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![加油站工资待遇怎么样 请看待遇]( "加油站工资待遇怎么样 请看待遇")
- 以工资来说，虽然现在行业的普遍标准是两千以上、两千五以下的底薪，但是如果是在小县城的加油站，可能底薪还不到两千。在加油站工作少不了要加班，虽然会有加班费，但是加起来也没多少。所以加油站员工为了多挣点钱，都向大街上的推销员学习，一看到客人就拼命推销各种汽车用品，为的就...
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![编制内的教师工资待遇怎么样]( "编制内的教师工资待遇怎么样")
- 主要看城市。目前，三线城市各种福利加起来有4000-5000这样吧。随着时间的发展会增长。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年(实际操作中，一般...
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![天津公务员工资待遇怎么样]( "天津公务员工资待遇怎么样")
- 天津公务员的工资待遇由职级和学历决定一大部分，工龄以及岗位决定一小部分。刚刚入职的本科生公务员，科员级别的每个月在4000元左右，公积金2300元，后面会根据职级的晋升和工龄的增长慢慢变多。研究生学历的刚入职的公务员，每个月工资4700元左右，公积金3000元，后面也会根据工龄和...
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![工伤期间工资待遇是怎么规定的]( "工伤期间工资待遇是怎么规定的")
- 《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个...
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![工资待遇是多少呢]( "工资待遇是多少呢")
- 01首先工资就是你工作所得的报酬，你需要分清楚税前工资和税后工资，这是有区别的。现在一般的工资都会是岗位工资加绩效工资，以及工龄工资来构成你的基本工资。02奖金，工资待遇里面是要包含奖金这一样的，不管有没有，都要和人力说清楚，包括年终奖或者项目奖什么的，很多人的奖金是它...
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![药店上班工资待遇好吗]( "药店上班工资待遇好吗")
- 一般。也就是一个城市的平均水准吧。因为药店营销员这个职位。其实说开点。就是没有很高的技术含量。大多数人都可以做的。没有很高的专业要求。去私人药店的话肯定没前途，可以选择去有自己医药公司的大型连锁药店，这些公司都很正规，一般都给交五险，不过得通过药剂师资格考试...
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![ui设计是什么工资待遇]( "ui设计是什么工资待遇")
- ui设计是资待遇大概在9k到12k左右。UI设计(或称界面设计)是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计。也叫界面设计。UI设计分为实体UI和虚拟UI，互联网说的UI设计是虚拟UI，UI即UserInterface(用户界面)的简称。好的UI设计不仅是让软件变得有个性有品位，还要让软件...
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![企业富余职工的工资待遇如何确定]( "企业富余职工的工资待遇如何确定")
- 根据《国有企业富余职工安置规定》第七条，企业可以对富余职工实行待岗和转业培训，培训期间的工资待遇由企业自行确定。第八条，经企业职工代表大会讨论同意并报企业行政主管部门备案，企业可以对职工实行有限期的放假。职工放假期间，由企业发给生活费。孕期或者哺乳期的女职工，经...
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![cpa考出的工资待遇怎么样]( "cpa考出的工资待遇怎么样")
- 本问题由高顿CPA研究院首席专家、上财商学院EDP特聘讲师、《CPA四维考霸》主编张泉春老师为您解答！cpa考出的工资待遇有一定区别。不同城市、不同企业、不同岗位持有注册会计师证的薪资有一定差距。例如在国内二线城市成都南京等地，应届生能拿到0.5w左右，1-3年工作经验可以...
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![劳务派遣者工资待遇如何]( "劳务派遣者工资待遇如何")
- 劳务派遣者工资待遇根据《劳动合同法》第63条规定，派遣劳动者有权享有与用工单位同类型员工同工同酬的待遇，不应该因为劳动者属于劳务派遣就在工资上有所歧视，如果用工单位没有相同类型的劳动者，则应参照用工单位的相同或类似职位的劳动报酬确定劳务派遣劳动者的工资待遇。劳...
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![工伤没有认定工资待遇会不变化吗]( "工伤没有认定工资待遇会不变化吗")
- 根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过...
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![快递工伤工资怎么算工资待遇]( "快递工伤工资怎么算工资待遇")
- 快递工伤工资待遇按照过去一年平均工资照发。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。【法律依据】《工伤保险条例》第三十三条职...
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![政府辅员与公务员工资待遇区别]( "政府辅员与公务员工资待遇区别")
- 公务员的工资由四个档构成，一档基本工资、二档工龄工资、三档奖励工资、四档补助工资。顾名思义，下面说说每个档对应的含义及拿到的数字。一、基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据，这个是两年一调，但是也不知道是否会落...
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![从事人力资源工资待遇如何]( "从事人力资源工资待遇如何")
- 1、人力资源行业新进人员如人事专员、人事助理、行政助理的平均薪资水平一般在每月3000－4000元左右，做到总监级别收入可达10000以上，如果服务的是外企或者是合资企业，人力资源从业人员的薪资待遇将会更高。人力资源从业人员的薪资待遇是随着职位的升高而提升的，这一点比较符合...
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知知馆
