![行效打一四字成语]( "行效打一四字成语")
- 该成语为“上行下效”。1、上行下效。解释：效指仿效，跟着学。上面的人怎么做，下面的人就跟着怎么干。出处：《旧唐书·贾曾传》“上行下效，淫俗将成，败国乱人，实由兹起。”例句：1、领导不论在工作上，还是生活中都要以身作则，这样上行下效，就能带动大家一同进步。近义词：如法炮制、邹缨...
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![看图猜成语上用行效打一成语]( "看图猜成语上用行效打一成语")
- 解释：效：仿效，跟着学。上面的人怎么做，下面的人就跟着怎么干。出自：1、汉朝班固《白虎通·三教》：“教者，效也，上为之，下效之。”2、《旧唐书·贾曾传》：“上行下效，淫俗将成。”近义词：如法炮制、邹缨齐紫、鹦鹉学舌、言传身教。反义词：阴奉阳违、源清流洁、根正苗红、两面三刀。...
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![行效的成语]( "行效的成语")
- 上行下效意思：上面的人怎么做，下面的人就学着怎么干。解释：1、行，做；2、效，效仿。出处：东汉班固《白虎通三教》：“教者，效也，上为之，下效之。”例句：1、领导不论在工作上，还是生活中都要以身作则，这样上行下效，就能带动大家一同进步。2、他的父母天天玩牌，结果上行下效，做儿子的也沾染了这...
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![行政岗位如何进行绩效考核]( "行政岗位如何进行绩效考核")
- 行政岗位绩效考核管理办法：1、本办法所规定的绩效考核是企业定期对行政岗位员工及主管级别，含副职以上管理人员的工作绩效，和管理绩效，进行客观的评价，并运用评价结果，有效地进行人力资源开发与经营管理的一项重要人事管理工作。2、绩效考核的目的是通过对管理人员的定期绩效评...
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![无效借贷行为有哪些]( "无效借贷行为有哪些")
- 无效或部分无效的民间借贷行为：1、套取金融机构信贷资金又高利转贷给借款人，且借款人事先知道或者应当知道的;2、以向其他企业借贷或者向本单位职工集资取得的资金又转贷给借款人牟利的，且借款人事先知道或者应当知道的;3、出借人事先知道或者应当知道借款人借款用于违法犯...
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![银行卡有效期在哪]( "银行卡有效期在哪")
- 银行卡分储蓄卡和信用卡，储蓄卡是没有有效期的，信用卡的卡片正面有有效期提示，格式为：MM/YY，例如，08/18代表2018年8月到期。储蓄卡没有有效期，只要不被冻结或转为休眠卡，一般是可以无限期使用。但是，银行卡在使用的过程中会被损耗，磁条卡设计寿命为十年，芯片卡设计寿命为三十年。磁...
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![五行蔬菜汤的功效]( "五行蔬菜汤的功效")
- 第一、五行蔬菜汤是青为萝卜叶，红为胡萝卜，黄为牛蒡或玉米，白为白萝卜，黑为香菇，五种蔬菜熬汤制成，有温补之用第二、白萝卜可以有效抗氧化，防止老年人骨质疏松；除此之外，还存在一定的解毒功能。第三、胡萝卜对人体健康和视力有很大的好处，有夜盲症的朋友或者近视的朋友更应该多吃。...
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![行政效率在行政管理中的地位]( "行政效率在行政管理中的地位")
- 1、首先行政效率是作为衡量行政管理活动的优势和劣势的综合指标；2、其次行政效率也是行政管理法的根本出发点和最终归宿；3、行政效率同时也是行政改革的准绳之一；4、提高行政效率始终是行政管理研究的根本主题和主要宗旨。...
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![上行下效造句]( "上行下效造句")
- 1、长辈赌博斗牌，晚辈耳儒目染，自然也成为赌徒，这就叫上行下效。2、自从新经理上任以后，勤勉自励，同仁上行下效，工作绩效大增。3、文王的儿子武王，上行下效，也很孝顺文王。4、上行下效，当头儿的老违反规章制度，事情那能办好呢？5、他的母亲天天玩牌,结果上行下效,他也沾染了这一恶习...
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![如何进行有效的绩效反馈面谈]( "如何进行有效的绩效反馈面谈")
- 1、面谈时间的选择。一般而言，如果被考核者是公司中高层管理人员，由HR绩效专员来主导面谈地点，我们一般选择在会客室、接待室等环境典雅、气氛轻松的环境，同时也可以征询被考核者的意见选择其他地方，以表扬开头为好。2、以找解决差距的办法为主。整个面谈的80%时间左右，应当用...
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![如何进行绩效谈话]( "如何进行绩效谈话")
- 1、谈工作目标，任务完成情况，对结果的考核，包括数量和质量。2、完成工作过程中的行为表现，这是对过程的考核，主要是工作态度、工作表现。3、对过去工作进行总结，提出需要改进的地方，以及努力的方向，同时提出下一季度工作目标，进行业绩指导。4、针对客户满意度和周围人的看法意见，与...
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![如何进行有效报价]( "如何进行有效报价")
- 进行有效报价，一定要在报价双方信息比较对接，及时的情况下才能够进行有效报价，保证沟通的有效是最重要的保障。报价分为证券报价、投标报价、产品报价。证券报价是证券市场上交易者在某一时间内对某种证券报出的最高进价或最低出价。投标报价，是商家竞投某项目时愿意出的价格...
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![行政诉讼有效时效是多少年]( "行政诉讼有效时效是多少年")
- 行政诉讼时效是六个月，自当事人知道或者应当知道起开始计算。【法律依据】《行政诉讼法》第四十六条规定，公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的，应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作...
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![行政行为无效的情形有哪些]( "行政行为无效的情形有哪些")
- 行政行为无效条件如果行政行为具备下述情形，行政相对方可视之为无效行政行为，有权国家机关可宣布该行为无效：(1)行政行为具有特别重大的违法情形或具有明显的违法情形。(2)行政主体不明确或明显超越相应行政主体职权的行政行为。(3)行政主体受胁迫作出的行政行为。(4)行政行...
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![上行下效下一句]( "上行下效下一句")
- 上行下效的下一句是淫俗将成。上行下效是一个成语，属于中性词，意思是说上面的人怎么做，下面的人就学着怎么干，出自于汉朝班固的《白虎通义》：教者，效也，上为之，下效之。《白虎通义》又称《白虎通》，是中国汉代讲论五经同异，统一今文经义的一部重要著作。班固等人根据汉章帝建初四年...
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![银行卡失效怎么办]( "银行卡失效怎么办")
- 若是因为长期不使用导致失效，只要拿银行卡进行一笔交易就可以恢复;如果是因为卡片损坏而失效，需要携带身份证到银行网点补办新卡，银行会把失效卡中的余额转入新卡。银行卡有储蓄卡和信用卡两种，他们失效后的恢复办法：一、储蓄卡：1、若是因为长期不使用导致失效，只要拿这张卡进行...
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![银行卡有效期怎么看]( "银行卡有效期怎么看")
- 1、物理有效期：磁条卡设计寿命为十年；芯片卡设计寿命为三十年。2、实际使用有效期：磁条卡妥善保管，一般可使用三到五年；芯片卡妥善保管，一般可使用五年到十年。3、服务有效期：储蓄卡现已取消持有有效期，卡片不损坏可终身持有；信用卡持有有效期一般为三至五年，品牌不同时间不同，到期...
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![如何进行高效理财]( "如何进行高效理财")
- 理财收益越高风险越高，需要谨慎对待，分享下我的理财所得方法/步骤1理财具有多种渠道：1、银行2、基金3、股票4、债券5、黄金6、期货7、外汇8、保险……等等2选择熟悉的，不了解的不要随便玩3不要抱有侥幸心理，想赚钱就要有赔钱的准备，小心谨慎4多学习一些专业知识，理财是需要时间...
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![行政诉讼时效的种类]( "行政诉讼时效的种类")
- 1、普通诉讼时效：(1)直接向法院提起诉讼的为6个月。(2)经复议向法院提起诉讼的为15日。2、最长诉讼时效：将行政诉讼最长时效分为两种。(1)行政相对人知道具体行政行为内容，但未被告知诉权或者起诉期限的为1年。(2)行政相对人不知道具体行政行为内容的，涉及不动产的为20年，其他...
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![带行效的成语有哪些]( "带行效的成语有哪些")
- 上行下效、行之有效上行下效1、释义：上面的人怎么做，下面的人就跟着怎么干。2、例句：领导不论在工作上，还是生活中都要以身作则，这样上行下效，就能带动大家一同进步。行之有效1、释义：实行起来有成效。指某种方法或措施已经实行过，证明很有效用。2、例句：经过多年的摸索，我终于总结...
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![五子行宗丸的功效]( "五子行宗丸的功效")
- 1、五子衍宗丸的功效是补肾益精，可以用于治疗肾虚精亏所致的阳痿不育、遗精早泄、腰痛、尿后余沥。2、出现肾虚要明确是肾阴虚还是肾阳虚，然后再进行药物治疗，建议到医院中医科就诊检查，看是哪种肾虚，然后再进行治疗，不要盲目治疗。3、如果是肾阴虚可以服用六味地黄丸治疗，不必...
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![强制执行效力的效力是什么]( "强制执行效力的效力是什么")
- 强制执行效力是指公证机构依法赋予强制执行效力的债权文书，债务人不履行时，债权人可以直接向有管辖权的人民法院申请强制执行，而不再经过诉讼程序。根据《公证法》第37条规定:“对经公证的以给付为内容并载明债务人愿意接受强制执行承诺的债权文书，债务人不履行或者履行不适...
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![银行卡有效期多久]( "银行卡有效期多久")
- 我们在办理银行卡之后，很多人都会关心它的使用期限。那么，银行卡有效期有多久呢？银行卡主要分为信用卡和借记卡两类，而信用卡和借记卡的有效期是不同的。一、信用卡信用卡的有效期是由银行来定的，所以不同的银行，它们的信用卡有效期也是不同的，而且不同的卡种，有效期也是不同的。...
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![合同生效后不履行是否有效]( "合同生效后不履行是否有效")
- 法律效应还是有的，如果双方都没有履行好自己相应的责任，双方可以协商来废除这个合同。要看具体合同条款判断，如果合同中未约定生效时间，一般签订之日起生效。如果合同中一方有先履行的义务，后履行的一方有先履行抗辩权，先履行的一方若无法证明其不履行有免责事由，会构成违约。如...
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![如何进行有效的上行沟通]( "如何进行有效的上行沟通")
- 上行沟通有以下两种形式：一、由下而上形式的上行沟通的方法1、常规情况。与领导坦诚相待，学会主动沟通。与人坦诚相待，反映了一个人的优良品格。下属在工作中要赢得领导的肯定和支持，很重要的一点是要让领导感受到你的坦诚。工作中的事情不要对领导保密或隐瞒，要以开放而坦率...
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知知馆
