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有关仲裁员的知识大全

如何查询全国的仲裁员名单
  • 如何查询全国的仲裁员名单

  • 我们在遇到法律纠纷时,出了付诸于诉讼之外,还可以通过仲裁机构的仲裁解决纠纷。申请仲裁人有时可以推荐仲裁员,那么,如何了解全国的仲裁员名单呢?工具/原料联网电脑一台方法/步骤1首先,登陆并且进入中国法律服务网的主页2在主页中找到【要仲裁】,点击图标链接,进入要仲裁页面3在...
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如何举报劳动仲裁员
  • 如何举报劳动仲裁员

  • 可以向劳动局或上级劳动仲裁委投诉,也可以向人力资源和社会保障局或当地信访部门。【法律依据】《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十四条规定:仲裁员有本法第三十三条第四项规定情形,或者有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的,应当依法承担法律责任。劳动争议仲裁委...
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仲裁员的条件
  • 仲裁员的条件

  • 仲裁员需要符合的条件根据《中华人民共和国仲裁法》第十三条,仲裁委员会应当从公道正派的人员中聘任仲裁员。仲裁员应当符合下列条件之一:(一)从事仲裁工作满8年的;(二)从事律师工作满8年的;(三)曾任审判员满8年的;(四)从事法律研究、教学工作并具有高级职称的;(五)具有法律知...
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仲裁员需要回避的情形有哪些
  • 仲裁员需要回避的情形有哪些

  • 根据《中华人民共和国仲裁法》相关规定,仲裁员回避的情形有如下几种:(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属;(二)与本案有利害关系;(三)与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正仲裁的;(四)私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的。...
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什么人可以担任仲裁员
  • 什么人可以担任仲裁员

  • 仲裁委员会应当从公道正派的人员中聘任仲裁员。仲裁员应当符合下列条件之一:(一)通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格,从事仲裁工作满八年的;(二)从事律师工作满八年的;(三)曾任法官满八年的;(四)从事法律研究、教学工作并具有高级职称的;(五)具有法律知识、从...
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仲裁员的条件有什么
  • 仲裁员的条件有什么

  • 根据《仲裁法》第十三条第二款的规定,仲裁员应当符合下列条件之一:(一)通过国家统一法律职业资格考试取得法律职业资格,从事仲裁工作满八年的;(二)从事律师工作满八年的;(三)曾任法官满八年的;(四)从事法律研究、教学工作并具有高级职称的;(五)具有法律知识、从事经济贸易等专业工作并具有...
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哪些情况下仲裁员应当回避
  • 哪些情况下仲裁员应当回避

  • 根据《仲裁法》第三十四条规定,仲裁员有下列情形之一的,必须回避,当事人也有权提出回避申请:(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属;(二)与本案有利害关系;(三)与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正仲裁的;(四)私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理人的请客送礼的...
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申请仲裁员回避的程序是怎样的
  • 申请仲裁员回避的程序是怎样的

  • 申请仲裁员回避的程序:1、回避申请的提出时间。仲裁员自行回避的提出时间,法律无明文规定。但对当事人申请仲裁员回避的时间是有时间限制的,当事人未在规定期间内提出回避申请,则其申请回避的权利即归于消灭。2、回避决定的作出。无论是仲裁员自行提出回避,还是当事人依法提出...
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仲裁委员会归什么部门
  • 仲裁委员会归什么部门

  • 仲裁委员会是独立社团法人,不属于任何部门管辖。【法律依据】《仲裁法》第十四条规定,仲裁委员会独立于行政机关,与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。...
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劳动仲裁的仲裁时效是多久
  • 劳动仲裁的仲裁时效是多久

  • 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起...
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仲裁委员会归哪个部门
  • 仲裁委员会归哪个部门

  • 仲裁委不归政府部门也不归事业单位,是特殊的团体组织,主要工作是:调解、仲裁用人单位与劳动者发生的劳动争议。劳动争议仲裁委由人社局、工会、工商联合会三方协调处理。仲裁委下设仲裁委办公室,常设在人社局的劳动仲裁科(股)。仲裁委办公室人员一般为人社局劳动仲裁科工作人员...
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员工申请劳动仲裁技巧
  • 员工申请劳动仲裁技巧

  • 1、先了解案情,确定存在劳动关系的单位,即找到被申请人。2、确定有管辖权的劳动争议仲裁委员会,一般是区县劳动争议仲裁委员会管辖。法律规定劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议委员会管辖。3、写好《劳动争议仲裁申请书》。4、准备证据,可以把《劳动合同》...
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涉外合同需仲裁的如何仲裁
  • 涉外合同需仲裁的如何仲裁

  • 涉外合同需仲裁的仲裁方式是:1、仲裁机构的选定可选中国的,也可选另一方当事人所在国或第三国的仲裁机构;2、仲裁规则的选定在一定条件下,有限制地允许当事人协议确定仲裁规则;3、仲裁裁决是否终局不同一般来说,仲裁条款、仲裁规则或仲裁机构所在国法律均规定仲裁裁决是终局的,...
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企业辞退员工员工走仲裁吗
  • 企业辞退员工员工走仲裁吗

  • 企业辞退员工员之后,出现劳动争议的,可以申请劳动仲裁。【法律依据】根据《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞...
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仲裁委员会属于什么性质
  • 仲裁委员会属于什么性质

  • 仲裁委员会是常设性仲裁机构,是独立、公正、高效地解决平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷的常设仲裁机构。仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可以根据需要在其他设区的市设立,不按行政区划层层设立。【法律...
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仲裁委员会是什么机构
  • 仲裁委员会是什么机构

  • 仲裁委员会是依法设立的从事仲裁活动的民间组织,它与行政机构和其他任何部门没有隶属关系,各种仲裁组织之间也没有隶属关系。按照我国《仲裁法》第十四条规定,仲裁委员会独立于行政机关,与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。第十五条规定,中国仲裁协会是社...
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仲裁委员会的职能是什么
  • 仲裁委员会的职能是什么

  • 通过仲裁方式,解决双方民事争议,作出仲裁裁决的机构。分为国内仲裁机构和国际仲裁机构,后者又分为全国性的仲裁机构和国际性或地域性的仲裁机构。此外,按仲裁机构的设置情况,国际上进行仲裁的机构有三种:一种是常设仲裁机构,一种是临时仲裁机构,还有一种是专业性仲裁机。仲裁机构...
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经济仲裁与劳动仲裁的区别
  • 经济仲裁与劳动仲裁的区别

  • 二者的区别如下:1、仲裁的对象不同,劳动仲裁的对象是劳动关系纠纷,经济仲裁的对象是经济合同纠纷。2、仲裁程序适用的法律依据不同,劳动仲裁适用《劳动争议仲裁法》,经济仲裁适用《仲裁法》。3、仲裁委员会不同,劳动仲裁委员会是劳动局下属的事业单位,经济仲裁委员会是一个独立...
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员工怎样申请劳动仲裁
  • 员工怎样申请劳动仲裁

  • 1、先了解案情,确定签订劳动合同的单位,即找到被申请人。现在有些单位让劳动者签订空白合同,一旦劳动者申请劳动仲裁就很难确定用人或用工单位。一般情况下可以通过社保明细、工作牌(证)等来确认被申请人。2、确定管辖权的劳动争议仲裁委员会,一般是区级劳动争议仲裁委员会管辖...
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什么是仲裁协议、协议仲裁制度
  • 什么是仲裁协议、协议仲裁制度

  • 仲裁协议是指双方当事人自愿将他们之间已经发生或者可能发生的可仲裁事项提交仲裁裁决的书面协议。仲裁协议包括双方当事人在合同中订立的仲裁条款和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求仲裁的协议。协议仲裁制度,是指当事人协议将纠纷提交仲裁机构进行裁...
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员工仲裁公司怎么办
  • 员工仲裁公司怎么办

  • 当企业接到员工的劳动仲裁后:第一,主动与申请人进行协商,尽量达成一致意见。第二,协商不成时,可以通过请求当地劳动部门联系沟通,请求他们居间进行协调。第三,如果是必须走到劳动仲裁庭时,主动配合劳动仲裁部门提交答辩书,及参加仲裁庭审。第四,加强公司人事管理,对新进的员工一律签...
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单位怕员工劳动仲裁吗
  • 单位怕员工劳动仲裁吗

  • 单位不怕员工劳动仲裁,劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。【法律依据】根据《劳动争议调解仲裁法》第二条,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更...
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仲裁委员会仲裁中的作用
  • 仲裁委员会仲裁中的作用

  • 一、通过立案审查和程序性工作,保证仲裁活动的顺利进。二、通过行使监督权,保证仲裁案件的公正性。【法律依据】《仲裁法》第六条,仲裁委员会应当由当事人协议选定。仲裁不实行级别管辖和地域管辖。...
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仲裁委员会的含义
  • 仲裁委员会的含义

  • 仲裁委员会是常设性仲裁机构,是独立、公正、高效地解决平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷的常设仲裁机构。根据《仲裁法》第十条,仲裁委员会可以在直辖市和省、自治区人民政府所在地的市设立,也可以根据需要在其他设区的市设立,不按行政区...
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劳动仲裁和经济仲裁的区别
  • 劳动仲裁和经济仲裁的区别

  • 二者区别如下:1、适用对象不同。经济仲裁适用于平等民事主体之间的经济纠纷关系;劳动仲裁适用于个人与单位之间劳动关系。2、设立依据不同。经济仲裁机构是依照《仲裁法》的规定由地市人民政府组建的专门处理经济纠纷的独立部门;劳动仲裁机构是依据劳动法律、法规规定在劳动...
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