劳动合同解除工资如何计算 经验 关注:2.05W次 用人单位与劳动者双方依法终止、解除劳动合同的,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。【法律依据】劳动部《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 标签: 劳动合同 工资 计算 文章版权属于文章作者所有,转载请注明 https://zhizhiguan.com/jingyan/d1xjd4.html