現金髮工資是否違法 經驗 關注:1.22W次 結合勞動部發布的《工資支付暫行規定》、政府出臺的《企業工資支付條例》,兩部法規並沒有禁止企業以現金形式支付工資。所以現金支付工資是合法的。【法律依據】《勞動法》第五十條規定,工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。 標籤: 發工資 違法 現金 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://zhizhiguan.com/zh-tw/jingyan/p4gm5z.html