職工發生工傷怎麼辦
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1、向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定。
2、如果經過治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當申請勞動能力鑑定,向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請。
3、根據不同的傷殘等級,獲得的補償是不一樣的。
【法律依據】
《工傷保險條例》第二十一條規定,職工發生工傷,經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的,應當進行勞動能力鑑定。
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