組織文化的積極作用和消極作用

組織文化的積極作用和消極作用

工具/原料電腦方法/步驟1

第一，能夠指明發展方向

2

第二，能夠更好的調動資源提高工作效率

3

第三，能夠清晰的瞭解公司的發展狀況做出決策

4

第四，壓制了個人的天性個人得不到全面的發展

5

第五，能夠更好的對人員配置做出調整提高大家的積極性