- 职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。职务侵占立案标准:利用职务侵占单位财务达到三万元以上予以立案。《刑法》二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财...
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- 职务侵占不一定是本单位的财产。除本单位的外,利用职权或方便条侵占与本单位有关系的单位的财产的也定为职务侵占罪。职务侵占罪的认定,并不是单纯涉及“本单位财物”,而是全面考量犯罪方式是否与职务有关,是否利用了“职务便利”的这一特征。【法律依据】《刑法》第二百七十...
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- 职务侵占罪立案前已退还,已经完成了侵占行为,及构成犯罪。但如果立案前退款,公司愿意出具谅解书不追究刑事责任,可能公安会不立案,会撤案。刑法条文如下:根据《刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪;贪污罪公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有...
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- 根据国家规定职务侵占罪在6600元的时候就可以立案的,因为职务侵占罪在五千元的时候就可以立案了。【法律依据】《刑法》第二百七十一条:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上...
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- 职务侵占并不是员工否认了账目就不可以立案的,是否能够立案也需要根据他的行为或做法是否构成了职务侵占罪来看的。证据不足的,也可以立案(有一定的事实材料证明即可),但是最终证据不足是不能定罪的。立案必须同时具备两个条件:一、有犯罪事实二、需要追究刑事责任【法律依据...
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- 根据《刑法》第二百七十一条对职务侵占罪的规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司...
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- 会,职务侵占是刑事案件,可以刑事拘留并处刑罚。法律规定,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单...
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- 依据征兵政治审查工作规定的相关条件,父母受到刑事处罚的,其子女是不能应征入伍的,有犯罪记录对子女入伍或者报考公务员都有影响。【法律依据】《征兵政治审查工作规定》第八条具有以下情形之一的公民,不得征集服现役(一)散布带有政治性错误的言论,撰写、编著、发表、出版带有...
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- 职务侵占行为构成犯罪的,在符合一定条件的情况下,是可以对职务侵占罪的嫌疑人实施刑事拘留的。【法律依据】《刑事诉讼法》第八十二条规定,公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的。(二)被...
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- 员工职务侵占能开离职证明。依据我国《劳动合同法》的规定,员工因职务侵占被追究刑事责任的,用人单位是可以解除劳动合同的,而解除劳动合同后是会开离职证明的。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试...
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- 虽然员工违反了规章制度及国家的法律法规,但员工事发后积极地清退了钱款且已经受到了法律的制裁,而工资是劳动者在工作期间的劳动所得,如果公司的员工确实在公司工作了,那么工资是需要进行发放的。【法律依据】《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上...
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- 职务侵占能不能立案,要看涉案数额是否达到立案标准。根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条规定:职务侵占案公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案...
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- 职务侵占达成谅解有效。经司法机关的调解后,当事人达成协议的,可以签订和解协议书,和解除协议书是具有法律效力的。【法律依据】《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十九条双方当事人和解的,公安机关、人民检察院、人民法院应当听取当事人和其他有关人员的意见,对和解的自愿...
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- 职务侵占16万属于数额较大,应判处五年以下有期徒刑或拘役。自首、立功、退脏可以酌情从轻或减轻处罚。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务...
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- 原则上,承包人不构成职务侵占。如果双方解除挂靠关系,双方是可以通过民事诉讼的途径,追回相关款项的,事实上,双方是合同关系,而不是管理者与被管理者的关系。【法律依据】《中华人民共和国刑法》第一百八十三条,保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进...
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- 分公司是公司的一部分,如果对分公司财产进行侵占的,符合职务侵占构成要件的情况下,也可以按职务侵占罪进行处理。【法律依据】根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期...
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- 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的是职务侵占。是否算职务侵占,关键在于判断其盗窃行为是利用了工作便利,还是利用了职务便利,前者应按盗窃罪定性,后者应按职务侵占罪确定。盗取公司财务就算销赃了之后,如果盗取的行为被发现了...
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- 盗窃罪是能够改为职务侵占罪的,要根据具体的情况来进行确定,如果员工是利用职务便利来侵占公司的资产,而并不是单纯的盗窃就会构成职务侵占罪。【法律依据】《刑法》第二百七十一条,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以...
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- 职务侵占案件检察机关提起公诉后,不能进行和解。【法律依据】《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百八十八条,下列公诉案件,犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪,通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解,被害人自愿和解的,双方当事人可以和解:(一)因民间纠纷引起,涉嫌刑法分则...
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- 是的。公安机关对犯罪嫌疑人进行抓捕时,需要有证据证明犯罪事实才能实施抓捕行动,反之,就是违法行为。【法律依据】《刑事诉讼法》第91条,公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四...
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- 职务侵占达到数额较大的范围,构成职务侵占罪,报警是有用的。【法律依据】《中华人民共和国刑法》第二百七十一条,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五...
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- 判处5年以上有期徒刑,可以没收财产。我国最高人民法院关于职务侵占罪数额较大的规定:职务侵占数额1.5万元以上不满10万元,属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额10万元以上,属于“数额巨大”的起点标准。【法律依据】根据《刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单...
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- 如果职务侵占的是公司企业或其他单位的财产,并且是这些单位的工作人员那么就可能会构成职务侵占罪,而业委会主任也是能够构成职务侵占罪的。具体要看是否满足职务侵占罪的条件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利...
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- 职务侵占罪立案前已退还,已经完成了侵占行为,即构成犯罪。但如果立案前退款,公司愿意出具谅解书不追究刑事责任,可能公安会不立案,会撤案。刑法条文如下:根据《刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪,贪污罪,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有...
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- 160万元在职务侵占罪中属于数额特别具大,属于最高档的量刑,即十年以上,但可能案件中存在从轻、减轻情节。犯本罪的,最高人民法院量刑指导意见(试行)规定:1、构成职务侵占罪的,可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点:(1)达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期...
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