如何理解劳动法第49条

这是地方政府有关部门需要理解和考虑的问题，最低工资标准是由地方政府有关部门制定的。

劳动法：第四十九条，确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：

劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；社会平均工资水平；劳动生产率；就业状况；地区之间经济发展水平的差异。