大邑公招面試只給題目嗎

大邑公招面試是隻給題目。因為事業單位在招聘人員時是有計劃和依據的，是根據單位崗位的實際空缺情況來確定的，很多崗位必須要有學歷能力的限制要求的，所以必須要根據崗位的需求來制定面試的題目，才能選出最優秀和最適合崗位的人。

公務員面試是一種經過組織者精心設計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裡測評考生的知識、能力、道德等有關素質的一種考試。最常用的是結構化面試和無領導小組討論兩種形式。