試用期被延長

試用期被延長：

如果試用期不符合公司要求，公司必須舉證證明，才能延長試用期。

解決辦法：

解除勞動合同，但試用期不能超過勞動法規定的最長試用期限，否則單位就算違約了。

在簽訂三年的勞動合同時試用期一定要明確，而勞動法規定簽訂三年的勞動合同試用期可定為六個月。