員工上班玩手機怎麼辦

手機是現代人常用的一款通訊工具，尤其是智能機普及之後，手機更是讓很多人愛不釋手，經常會有員工上班玩手機的現象發生。那麼，針對員工上班玩手機該怎麼辦呢？

方法/步驟1

首先，要制定相應的獎懲制度。比如：在耽誤工作的情況下，發現上班玩手機一次處罰100元。

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鼓勵員工最大效率完成自己的本職工作，完成工作後可自由支配時間。這樣可以促進員工的工作激情。

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每天給員工制定相應的工作量，儘量使他們沒有時間來玩手機。

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每天上班時將員工手機收上來，以免他們玩手機。

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實時監視，對於經常玩手機的員工找他們談話。

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建立獎懲制度，比如半年或一個季度內沒有違反規定的員工獎勵多少錢。

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組建好的文化氛圍，在空閒之餘讓員工自行支配時間。